招聘海报制作软网站_一键生成招聘海报

招聘海报制作软网站

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海报怎么制作？分享6款海报制作APP，手机就能做 1️⃣ 黄油相机 🧈 这款APP简直是少女心爆棚的设计神器！内置丰富的滤镜、贴纸和花字，一键就能打造出ins风的美图。无论是美食、穿搭还是日常plog，都能轻松排版。超多免费模板让你3秒拯救废片，发朋友圈绝对会被追问“这是什么APP？” 2️⃣ 海报设计室 � 打工人的福音！自媒体从业者必备！海量商用模板覆盖节日促销、活动宣传、电商主图等多种场景，只需替换文字和图片，分分钟出片。支持高清无水印导出，设计小白也能做出高级感海报，省下的外包费用不如用来喝奶茶吧！ 3️⃣ 简拼 ✂️ 多图拼接神器！杂志风、电影台词、手账拼贴等模板应有尽有，还能添加背景音乐和动态效果。一键生成vlog封面或读书笔记，拯救选择困难症，拼图发朋友圈轻松收获99+点赞！ 4️⃣ 一键抠图王 ✨ 复杂发丝也能轻松抠干净！AI智能抠图工具，3秒搞定人像或物品抠图，还能添加阴影、更换背景，制作透明贴纸和海报元素。内置海报模板功能，点击【剪同款】按钮，轻松开启你的创作之旅！ 5️⃣ 海报制作大师 🖼️ 懒人必备！现成模板直接套用，覆盖餐饮、招聘、电商等多个行业。商用字体免版权纠纷，编辑界面直观易用，拖拽调整+一键下载高清图，从设计到打印只需半小时！ 6️⃣ 青柠设计 🍋 极简主义者的最爱！莫兰迪配色+高级版式，主打小众艺术感海报。支持自定义字体间距和图层混合，还能导出PSD文件进行二次加工，文艺青年发布活动预告的不二之选！ #海报# #手机软件# #APP# #海报制作#

【今年辽宁计划帮扶7万名就业困难人员就业】 #振兴新突破辽宁杠杠滴# #新时代六地辽宁杠杠滴# #辽宁好网民守法好公民# 看到社区张贴的专场招聘会海报，3月14日一大早，朝阳市龙城区新北社区居民隋宇佳就赶往家附近的万达广场，广场中庭内企业的展位顺次排开，展示的不是商品，而是招聘的岗位。这场“小而美”的招聘会是朝阳市人力资源和社会保障局专门为就业困难群体定制的，这也拉开了全省人社部门为就业困难群体精准打造小型招聘活动的序幕。据了解，今年我省计划帮助35万名失业人员实现再就业，帮扶7万名就业困难人员实现就业，零就业家庭保持动态清零。这次招聘会虽然只有28家企业进场，但提供的1250个岗位涵盖家政服务、物流配送、社区服务等领域，大多是门槛低、易上手的就业岗位，与就业困难群体的需求十分适配。缺乏信息渠道、劳动技能偏弱、市场需求不了解、家庭因素影响必须就近就业……诸多原因导致就业困难群体求职不易。针对以上问题，今年我省将持续推进帮扶失业人员再就业行动、就业援助月等专项活动，广泛收集岗位，举办形式多样的“小而美”专场招聘会，重点为就业困难人员、城镇零就业家庭成员、残疾登记失业人员等群体提供就业机会，送岗位到社区、到家门口。同时，依托街道、社区等基层平台，归集一批物业管理、便民服务、保洁保绿等适合大龄劳动者的就业岗位，方便困难群体就近就业。就在“小而美”的专场招聘会上，隋宇佳找到了心仪的工作。站在宝全手工艺品制作有限公司的玩偶制作展示台前，隋宇佳手指灵巧地摆弄着彩绳：“这个编织活儿我以前学过，没想到能在家门口找到对口的岗位，当场就达成了录用协议。” 拥有技能成为隋宇佳求职成功的关键。为帮助缺乏技能的就业困难人员掌握就业技能、提升就业质量，人社部门面向就业困难人员提供就业技能培训，推荐针对性强、匹配度高的就业岗位，并根据个人实际情况，量身定制个性化援助扶持计划，做到“一人一档”“一人一策”。（辽宁日报）

【时代峰峻美工岗位月薪范围在8k至9k，时代峰峻已设立3家分公司】近日，时代峰峻发布招聘海报，多岗位要求“有网感，审美好”。今日，#时代峰峻招聘要求#登上热搜，引发网友的热烈“吐槽”与讨论。据悉，时代峰峻曾推出TFBOYS、时代少年团等国内偶像组合。爱企查App显示，北京时代峰峻文化艺术发展有限公司成立于2009年8月，法定代表人为陈春会，注册资本1000万元人民币，经营范围包括营业性演出、演出经纪、网络文化经营、广播电视节目制作经营等，由温素芬、李霏共同持股。对外投资信息显示，该公司直接全资持股3家企业，分布在广西、重庆、江苏，版图涉及音乐文化、商贸领域，目前均为开业状态。分支机构显示，该公司已设立3家分支机构，其中目前1家为开业状态。值得一提的是，招聘信息显示，2024年3月，该公司在北京招聘平面美工设计岗位，月薪在8000-9000元之间。此外，知识产权信息显示，该公司已成功注册“TFBOYS”“TF 家族”等商标，国际分类涉及广告销售、服装鞋帽、皮革皮具等。

吉利汽车要进军硬派越野领域，现已公开“招兵买马”了？中国主流汽车品牌对越野车有执念，从长城的坦克、比亚迪的方程豹和仰望、奇瑞的捷途旅行者、iCAR，还有长安深蓝G318，汽车大厂在短短几年时间中几乎尽数扎进了越野赛道，竞争也日益白热化！同样作为中国汽车头部的吉利汽车，似乎没有了继续按兵不动的理由，近日有吉利内部人士公开发布了一则招聘海报，招聘部门为吉利新能源开发中心，其中涉及到越野平台开发业务，包含越野平台总工、越野产品经理、越野属性集成经理、越野功能软件经理四个职位。有接近吉利的知情人表示，“吉利越野车在开发了，代号KO11”。大家期待吉利的越野车型吗？[并不简单]

被 AI 弄得很惨的职业，已经开始了：一、律师，全球大所都在裁员。二、程序员，特别是刚入行的，工作不好找了。三、文字工作者，编辑、写手、编剧，现在AI都能写了，竞争太激烈。四、数据标注员，AI技术发展使数据处理自动化程度提高，基础标注工作需求锐减。五、翻译员，机器翻译准确性和效率不断提升，普通文档翻译工作被AI替代可能性增大。六、客服代表，智能客服能快速响应常见问题，处理大量重复性咨询，降低人力需求。七、图像设计师，简单的海报制作、图形设计等基础工作，AI绘图工具可快速完成。八、新闻记者，写稿机器人可在短时间内完成突发事件简单报道，冲击基层记者岗位。九、财务会计，基础的记账、算账和报表生成工作，借助财务智能软件可自动完成。十、行政助理，安排会议、整理文件等日常事务，AI办公软件能协助处理，减少人力。十一、市场调研员，通过大数据分析和AI算法，能快速获取和分析市场信息，减少人工调研需求。十二、工厂流水线工人，重复性、规律性强的组装、分拣工作，机器人可高效完成。十三、导游，智能导游系统能提供景点介绍、路线规划等服务，分食传统导游市场。十四、快递分拣员，自动化分拣设备和AI识别技术，让快递分拣效率大幅提升，减少人力依赖。十五、银行柜员，大量简单的存取款、转账等业务，客户可通过自助设备或线上平台完成。十六、保险核保员，AI模型可快速评估风险、审核保单，降低人工核保工作量。十七、人力资源招聘专员，AI招聘工具能筛选简历、初步面试，提高招聘效率，减少人力投入。#纪实# #网络热门# #动态连更挑战#

#微博辟谣#【昆明动物园辟谣日薪500招野人演员】近日，一张招聘野人演员的海报图片在网上引发关注。其上显示，招聘岗位是昆明动物园景区，要求与游客互动，“能上蹿下跳或原地摆烂”。岗位要求称“社恐或社牛均可报名，上班时间，朝九晚五，不许说话，仅允许‘哦吼’。”薪资待遇显示是工资500元每天，还温馨提示，“不管饭，可以山上自寻野味，也可以抢游客的，不许抢物品，请看管好自己的野味，游客也可以抢野人吃的！” 这看似恶作剧的招聘公告是真的吗？3月19日，记者联系了昆明动物园，一位工作人员告诉记者，最近几天她听说了此事，经核实，昆明动物园并未发布这样的招聘信息，是虚假信息，他们动物园也没有野人表演。对于是否追究造谣者的责任，该工作人员表示，会向领导汇报。记者注意到，公开报道显示，广州动物园、南宁动物园都曾被传招聘野人演员，招聘海报与昆明动物园这张相似，两地动物园都进行了辟谣。（大皖新闻）

“发生关系（性关系）了是吗？” “发生了是吧！” 民警第三次敲击询问笔录时，办公椅上的求职者脖颈突然像生锈的轴承，以极其缓慢的弧度完成了一次点头。负责记录的警员笔尖在"犯罪嫌疑人供述"栏上洇出墨团，抬头纹里卡着二十年刑侦生涯的困惑。郑州某星级酒店套房里，这场持续两小时的特殊"面试"终于露出全貌。招聘海报上标着"日薪2000元平面模特"，考核标准却写着"亲密戏试镜"。当犯罪嫌疑人掏出所谓"国际经纪公司合同"，95后求职者小唐甚至认真研读了第三页的"身体使用权条款"。（当代求职市场总有些令人智熄的操作：有人收简历要求附素颜全身照，有人考文员先测酒量，但把职场PUA直接升级成刑事犯罪的倒是头回见。各位在求职途中是否也遇见过这类"超纲考核"？）据二七分局通报，嫌疑人王某的"影视工作室"实为移动式作案工具。每次面试他都带着全套摄影设备，甚至准备了不同品牌的粉底液——如果这也算职业素养的话。审讯时他振振有词："现在短视频平台不都流行擦边内容？我们这是提前适应市场。" 更荒诞的是，当民警突击检查时，梳妆台上还摆着没拆封的费列罗巧克力。王某坚称这是"试镜道具"，但明眼人都知道，这盒糖果的保质期怕是比他的公司营业执照还长。反诈宣传车天天在商圈循环播放，可总有人相信天上掉的不是馅饼是星探名片。民警老张翻着厚厚的报案记录直咂嘴："现在这些孩子，防诈考试能拿满分，遇上真人骗局倒成了小白兔。"从查获的移动硬盘来看，这个"星探"的选角标准倒是始终如一：专挑社会经验比简历还单薄的应届生。目前该案已串并六起同类案件，那些藏在"高薪轻松"背后的残酷真相，终于随着搜查令的盖章声浮出水面。只是不知道当求职者在同意书上签字时，是否意识到自己签署的其实是份"身体折旧协议"

#有一种美好叫辽宁##振兴新突破辽宁杠杠滴##新时代六地辽宁杠杠滴#今年我省计划帮扶7万名就业困难人员就业辽宁日报 2025年03月19日本报讯记者徐铁英报道看到社区张贴的专场招聘会海报，3月14日一大早，朝阳市龙城区新北社区居民隋宇佳就赶往家附近的万达广场，广场中庭内企业的展位顺次排开，展示的不是商品，而是招聘的岗位。这场“小而美”的招聘会是朝阳市人力资源和社会保障局专门为就业困难群体定制的，这也拉开了全省人社部门为就业困难群体精准打造小型招聘活动的序幕。据了解，今年我省计划帮助35万名失业人员实现再就业，帮扶7万名就业困难人员实现就业，零就业家庭保持动态清零。这次招聘会虽然只有28家企业进场，但提供的1250个岗位涵盖家政服务、物流配送、社区服务等领域，大多是门槛低、易上手的就业岗位，与就业困难群体的需求十分适配。缺乏信息渠道、劳动技能偏弱、市场需求不了解、家庭因素影响必须就近就业……诸多原因导致就业困难群体求职不易。针对以上问题，今年我省将持续推进帮扶失业人员再就业行动、就业援助月等专项活动，广泛收集岗位，举办形式多样的“小而美”专场招聘会，重点为就业困难人员、城镇零就业家庭成员、残疾登记失业人员等群体提供就业机会，送岗位到社区、到家门口。同时，依托街道、社区等基层平台，归集一批物业管理、便民服务、保洁保绿等适合大龄劳动者的就业岗位，方便困难群体就近就业。就在“小而美”的专场招聘会上，隋宇佳找到了心仪的工作。站在宝全手工艺品制作有限公司的玩偶制作展示台前，隋宇佳手指灵巧地摆弄着彩绳：“这个编织活儿我以前学过，没想到能在家门口找到对口的岗位，当场就达成了录用协议。” 拥有技能成为隋宇佳求职成功的关键。为帮助缺乏技能的就业困难人员掌握就业技能、提升就业质量，人社部门面向就业困难人员提供就业技能培训，推荐针对性强、匹配度高的就业岗位，并根据个人实际情况，量身定制个性化援助扶持计划，做到“一人一档”“一人一策”。

【好消息！涉及滨江四个商圈~】春节过后的“用人难”，是大鱼徽州（星光总店）店长郑宇的一块心病。今年这块心病，他总算放下了——前不久，杭州市综合行政执法局（市城市管理局）推出实施商户经营“十允许”和店招设置“三服务”举措，允许商户在自有红线范围内进行招聘海报、临时宣传设施、移动式宣传牌匾等多种形式的宣传和经营。其中，涉及滨江的有四个商圈，分别是星光大道商圈、滨江银泰、滨江宝龙城和浦沿啦嘻街。得知消息后的郑宇，马上定制了一块立式招聘牌放到门口，店面招聘的岗位信息、人数和薪资等内容一目了然。

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